採用情報 (中途採用)
あなたには、住宅リフォーム工事に関わる様々な施工作業をお任せします。
お客様の理想の住まい造りをお手伝いする、やりがいの大きな仕事です!
未経験や初心者の方は、様々な施工事例を学び、お客様に頼られる施工スタッフを目指しチャレンジしてください!
住宅リフォーム作業員の募集要項
募集形態
中途採用
雇用形態・契約期間
正社員・雇用期間の定め なし
試用期間
あり 3か月
(労働条件の変更なし)
応募資格
年齢制限 あり(64歳以下・定年年齢を上限とするため)
学歴 高校以上(専攻不問)
経験 不問
職種
リフォーム施工スタッフ(施工)
求人数・背景
2人・事業拡大を目的とした増員のため
仕事内容
【便利で快適な住まい造りをお手伝いする仕事です】
水廻り設備(キッチン/お風呂/洗面化粧台/トイレなど)や外壁/屋根/エクステリアなど、住宅に関わる様々なリフォームをお手伝いする仕事です。
未経験や初心者の方は、先輩社員のアシスタントからスタートします。
多様なニーズに対応するための知識や技術は、働きながら学べます。
◇住宅を中心とした建築物の営繕工事全般に関わっていただきます。
現地調査
現場施工作業
ほか、施工記録や管理書類作成補助など
必要免許・資格
普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
(AT限定は入社後に限定解除を指示する場合あり)
勤務地
中野事業所 および 担当工事現場
[住所]長野県 中野市吉田 9番17
[アクセス」最寄り駅:長野電鉄「信州中野」駅 徒歩20分
(転勤なし)
(受動喫煙対策あり)
勤務時間
7時45分~17時15分
(月2回朝礼実施日は7時30分~17時)
(実働8時間/休憩90分)
(昼休憩12時~13時)
(小休憩10時~10時15分、15時~15時15分)
(残業平均5~10時間/月 程度)
休日
完全週休2日制(日曜・土曜もしくは祝日)
年間休日数111日(2024年度予定)
年末年始休業9日(2024年度予定)
(お盆期間中は有給休暇取得奨励日)
休暇
有給休暇(有給休暇平均取得日数11日以上/2023年度実績)
慶弔休暇
特別休暇(災害被災時等に適用)
リフレッシュ休暇制度(年5日以上の計画的な有給休暇取得の義務化)
給与
月給総支給20万円~30万円
(実務経験、保有資格等により決定)
通勤手当
なし/マイカー通勤可(職務に応じ社有車両通勤利用可)(駐車場あり)
その他手当
資格手当(月額最大3万円)、通信手当(2千円~6千円)、ほか特別手当
賞与
年2回(夏・冬)(業績に応じ期末賞与あり)
(支給額は勤務成績および業績貢献度により決定)
昇給
年1回(4月)
(昇給額は勤務成績および業績貢献度により決定)
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生
健康診断(年1回)
資格免許取得支援
ユニフォーム支給、防寒着支給、安全装備支給、必要工具等支給、パソコン支給
社有車両貸与(通費使用可)※担当職務による
感染症予防拡大対策(消毒液設置、マスク支給等)
入社後のイメージ
<入社後の流れ>
入社後は当社内の住宅リフォーム担当部署への配属。経験豊富な先輩社員9名が所属し活躍しています。
未経験や初心者の方は、まずは先輩社員の同行からスタート。アシスタントとしてベテラン社員と共に行動するため自然と知識が身につき、早い成長が実感できるはずです。
<具体的な仕事内容>
お客様の要望やお困りごとに応じ現場へ出向いての仕事です。
■キッチン、洗面化粧台、トイレ、ユニットバス、給湯器などの設置や交換
■給排水管の敷設や保温処理
■漏水や凍結修理
■内装や建具まわりの取り付けや交換、補修
■外壁屋根の破損修繕
など・・・
◆住宅リフォーム全般に渡り様々な工種がありますので、何かしらに関わる職人経験をお持ちの方、大歓迎です!
<モチベーションのポイント>
★建築技能工/職人としてスキルUPできる!
様々な免許や資格の取得を目指してください!
費用は会社が負担します。
★地域に根ざした仕事でヤリ甲斐が実感できる!
★お客様の夢や理想を叶える仕事でヤリ甲斐が実感できる!
お客様から『ありがとう!』と感謝の言葉をいただける瞬間が多くあります。
<こんな貴方は向いているかも!?>
☑接客や営業の仕事が向いていると感じたことがある!
☑一人で黙々作業よりチームで協力して働く方が好き!
☑同世代と行動するより先輩や後輩と一緒の方が好き!
☑物が出来上がっていく過程を見たり触れたりするのが好き!
☑デスクワークよりフィールドワークが好き!
選考プロセス
応募から内定まで通常7日~14日程度です。
■採用担当面談
∟当社の仕事説明や貴方の希望をお聞きします。
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■役員面接
∟先輩社員も同席しリラックスした雰囲気で進行します。
不安なことや気になることは、気軽に質問してください。
先輩社員が自身の経験を基に真剣にお答えします。
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■内定通知・ガイダンス
∟採用条件や待遇を説明します。
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■入社
※入社日は、ご相談に応じます。